Filipinler’de dört hafta tatil yapan bir Alman çalışan, işe hastalığı nedeniyle geç başlayınca kovuldu.
Westdeutsche Allgemeine Gazetesi’nde yer alan habere göre olay şöyle gelişti: 21 yaşındaki yaşlılar yurdu çalışanı, işvereninden dört hafta izin istedi. Ancak kendisine sadece üç hafta için onay verildi. Çalışan tatile uçtu ancak Filipinlerde hastalandı (zatürree). Bunu tatil bölgesindeki bir doktora da onaylattı. Tatilden bir hafta geç gelen çalışan daha sonra Almanya’da da doktora gitti ve hastalığını doğrulatarak rapor aldı. Ancak buna rağmen kendisine çıkış verildi. Çalışan buna itiraz ederek tartışmayı Oberhausen İş Mahkemesi’ne taşıdı. Mahkeme ise işverenin çıkış kararına onay verdi. Gerekçe olarak da çalışanın biletini baştan “4 haftalık” alması gösterildi. İki taraf tazminat konusunda anlaşamadıkları için görüşmelere önümüzdeki günlerde devam edilecek.
